Zmiany w świadczeniu pielęgnacyjnym od 1 stycznia 2024 roku

Od 1 stycznia 2024 roku o świadczenie pielęgnacyjne można będzie zawnioskować wyłącznie w związku z opieką nad dzieckiem z niepełnosprawnością do ukończenia przez nie 18 roku życia. Opiekun, który otrzyma prawo na nowych zasadach będzie mógł między innymi podjąć zatrudnienie oraz otrzymywać zwiększoną o 100% kwotę świadczenia w przypadku sprawowania opieki nad więcej niż jednym dzieckiem z niepełnosprawnością.

Niemniej, przepisy przejściowe przewidują pełną ochronę praw nabytych do świadczenia pielęgnacyjnego i to do Państwa będzie należał wybór, czy zechcecie Państwo pobierać świadczenie pielęgnacyjne na obecnie obowiązujących zasadach, tj. w szczególności bez ograniczenia wiekiem dziecka okresu pobierania świadczenia, ale z dotychczasowym warunkiem braku aktywności zawodowej, czy też zdecydujecie się Państwo złożyć wnioski o nowe świadczenie pielęgnacyjne, które zostanie przyznane nie dłużej niż do 18 roku życia dziecka z niepełnosprawnością, ale z możliwością dowolnej aktywności zawodowej.

Osoby, które aktualnie pobierają świadczenie pielęgnacyjnego w związku z opieką nad osobą niepełnosprawną, która ukończyła 18 rok życia, w tym osoby starsze, w przypadku zdecydowania się na podjęcie zatrudnienia po 1 stycznia 2024 roku utracą bezpowrotnie prawo do świadczenia pielęgnacyjnego.

Bardziej szczegółowe informacje znajdziecie Państwo na podstronie dedykowanej świadczeniu pielęgnacyjnemu: [TUTAJ]